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全员培训

校教师[2024]10号

各二级学院、体育教学部:

为进一步提高新教师的专业素养和教学水平,夯实教学基本功,促进新教师更好地进入角色,根据《关于印发<常州工学院教学公开课管理办法(试行)>的通知》(常工政教[2023]14号)精神,请各二级学院、体育教学部集中组织对新教师的过关课考核,有关事宜通知如下:

一、考核对象

自2023年9月至今新引进,且之前未在高校正式从教的专任教师。各教学单位可结合实际情况,确定考核人员范围。

二、考核内容

1.10分钟说课。新教师对本人编制的课程实施方案及设计思路作说明,考核标准参照“说课评价标准及评分表”(附件1)。此环节考察新教师的教学设计能力。

2.10分钟讲课。说课完毕,新教师讲授本课程的节选内容,时间为10分钟,考核标准参照“常州工学院课堂教学评价表”(附件2)。此环节考察新教师的基本教学技能。

3.专家点评与指导。

三、组织工作

1.各教学单位成立由本院(部)基层教学组织负责人、院教学督导及校内外本学科领域的权威专家等组成的过关课考核小组,集中组织本单位新教师的过关课考核。

2.各教学单位提前做好2024-2025-1学期新教师过关课安排,于9月13日前,将“2024-2025-2学期新教师过关课安排表”(附件3)电子版发送校教师教学发展中心备案(电子邮箱:jsfz@oa.czu.cn),届时中心将安排校教学督导专家参加过关课考核。

四、工作要求

1.参加考核的教师要积极准备过关课内容,按时参加考核,并准备好过关课考核所需的课件、教具等。

2.各院(部)应对参加考核的教师给予指导,为其配备指导教师,帮助提高教育教学能力和水平。


附件:

1.说课评价标准及评分表.docx

2.常州工学院课堂教学评价表.xlsx

3.2024-2025-1学期+新教师过关课安排表.docx

 

教师教学发展中心

2024年7月4日